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VALUE BASES CROSS MENTORING​​​

 in Kooperation mit der Karl-Franzens-Universität Graz​

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Universitätskurs Value Based Cross Mentoring Programm ist– flexibel, modern, jederzeit startbar.

• Für Unternehmen: Talente wertebasiert entwickeln

• Für Mentees: Klarheit, Orientierung und Wirkung gewinnen

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Haltung stärken. Orientierung geben. Wirkung entfalten.

Für Menschen mit Verantwortung –

und Unternehmen mit Zukunft.

Leistungsstarke Mitarbeitende scheitern selten an Kompetenz.
Sie scheitern an Orientierung, Entscheidungsdruck und fehlendem Raum für echte Reflexion.

Viele funktionieren hervorragend.
Und spüren trotzdem: Da geht noch mehr.

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Das zentrale Problem im Unternehmen

Mentees suchen kein Mentoring, weil alles gut läuft, sondern weil sie sich fragen:

• Wo will ich wirklich hin?

• Wie treffe ich Entscheidungen, die zu mir und zum Unternehmen passen?

• Mit wem kann ich offen sprechen – ohne Bewertung oder Hierarchie?

Häufig erleben sie Stillstand trotz Leistung, Wertekonflikte, Überforderung oder interne Grenzen.

 

Genau hier wirkt Value Based Cross Mentoring.​

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Value Based Cross Mentoring schafft einen geschützten, strukturierten Reflexionsraum:

• Cross Mentoring: Perspektivenwechsel über Organisationsgrenzen hinweg

• Value Based: Entscheidungen mit Wertekompass statt reinem Karrieredenken

• Professionell begleitet: Klarheit, Haltung und Wirksamkeit im Fokus

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Wirkung für Mentees

• mehr Orientierung und innere Klarheit

• sichere Entscheidungen auch unter Druck

• bewusste Rollen- und Verantwortungsübernahme

• Entwicklung von Haltung und Wirksamkeit

 

Wirkung für Unternehmen

Value Based Cross Mentoring ist kein Benefit, sondern ein strategisches Führungsinstrument:

• stärkere Bindung von Talenten

• reflektiertere Entscheidungen

• nachhaltige Führungskultur

• Entwicklung jenseits von Fachtrainings

 

    Mitarbeitende entwickeln sich – die Frage ist nur: mit oder ohne Ihr Unternehmen?

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